В ЖК обсуждают законопроект, предусматривающий увеличение предельного возраста пребывания офицерского состава на военной службе

Жогорку Кенеш 29 июля в первом чтении рассматривает законопроект о внесении изменений в закон "О всеобщей воинской обязанности граждан Кыргызской Республики, о военной и альтернативной службах".
Проект закона, как сказал депутат Нурбек Сыдыгалиев ("Ата Мекен"), разработан в рамках мероприятий по реформированию в Вооруженных силах, других воинских формированиях и государственных органах, в которых законом предусмотрена военная служба и в целях упорядочения сроков пребывания военнослужащих офицерского состава на военной службе с учетом правоприменительной практики.
Военная служба является особым видом государственной службы по выполнению гражданами всеобщей воинской обязанности, сообщает инициатор.
В соответствии с нормами части 1 статьи 30 закона "О всеобщей воинской обязанности граждан Кыргызской Республики, о военной и альтернативной службах" установлены следующие сроки пребывания военнослужащих офицерского состава на военной службе:
- до капитана включительно - 43 года;
- майорам, подполковникам - 48 лет;
- полковникам - 53 года;
- генерал-майорам - 58 лет;
- генерал-лейтенантам и выше - 63 года.
По словам депутата, действующие сроки пребывания военнослужащих офицерского состава на военной службе ограничивают право военнослужащих на труд путем установления возрастного ценза, так как по физическим показателям военнослужащие способны нести все тяготы несения военной службы до определенного возраста, что превышает действующие сроки пребывания на военной службе.
"Немаловажным фактором для обоснования продления сроков пребывания на военной службе является то, что 90% военнослужащих офицерского состава являются выпускниками высших военных учебных заведений, которые обучались и содержались за счет государственных бюджетных средств. Среди таких военнослужащих офицерского состава имеются высококвалифицированные профессиональные кадры, которые всю свою жизнь посвятили служению родине, готовы передавать молодому поколению офицерского состава накопленные знания и опыт. Также следует отметить, что на сегодняшний день предельный возраст пребывания сотрудников правоохранительных органов выше, чем предельные сроки пребывания военнослужащих на военной службе", - отметил автор поправок.
Так, согласно части 1 статьи 85 закона "О прохождении службы в правоохранительных органах Кыргызской Республики", предельный возраст пребывания на службе в правоохранительных органах составляет:
1) сотрудники, имеющие звания высшего начальствующего состава:
а) подлежат увольнению в отставку по достижении 60 лет;
б) вправе увольняться в запас с 55 лет;
2) сотрудники, занимающие должности профессорско-преподавательского состава учебных заведений правоохранительных органов и имеющие ученые степени кандидата наук, доктора наук, ученое звание доцента, профессора, - подлежат увольнению в отставку по достижении 60 лет;
3) сотрудники, имеющие звания среднего и старшего начальствующего состава:
а) подлежат увольнению в отставку по достижении 55 лет;
б) вправе увольняться в запас с 50 лет;
4) сотрудники, имеющие звания младшего начальствующего состава:
а) подлежат увольнению в отставку по достижении 50 лет;
б) вправе увольняться в запас с 45 лет;
5) женщины, имеющие специальные звания рядового и начальствующего состава вправе увольняться в запас с 45 лет.
В связи с этим, как считает Сыдыгалиев, в настоящее время существует необходимость увеличения предельного возраста пребывания офицерского состава на военной службе, что обусловлено повышением уровня кадрового потенциала офицерского состава Вооруженных сил, других воинских формирований, что позитивно отразится на обеспечении обороноспособности Кыргызской Республики.
При этом, военнослужащие имеют право увольняться с военной службы по основаниям, предусмотренным законом и до достижения установленного законом предельного возраста пребывания на военной службе, добавил автор законопроекта.